來源:英國偉來留學 Way Line UK
2016/12/6 發表於3138天前 英倫生活 359
據英國政府最新發布的數據顯示,畢業5年的大學生中,女性的年平均工資爲31000英鎊(約合27.12萬元人民幣),而男性則爲37500英鎊(約合32.8萬元人民幣),女性的平均工資比男性低了百分之18,差距明顯,政府方面正在努力縮小差距。
此次參與調查的對象是在2008至2009學年畢業的236,630名大學生,這也是英國教育部門第一次根據性別來調查大學畢業生的工資情況。
調查結果發現,畢業後的第一年,男女大學畢業生的工資基本在同一水平。但隨著工作時間的增長,兩者之間的差距擴大,特別是在高工資的領域。到了畢業後的第三年,高收入女性的年收入爲26500(約合23.18萬元人民幣)英鎊,男性爲31000英鎊(約合27.12萬元人民幣),女性比男性低了百分之15。到畢業後的第五年,收入最低的男性的平均工資爲20000英鎊(約合17.5萬元人民幣)也明顯超過了女性的17500英鎊(約合15.33萬元人民幣)。
婦女權利公益組織福西特協會首席執行官Sam Smethers將男女收入差距稱爲“浪費潛能”。她表示:“我們現在有著受教育程度最高的女性工作者。我們可以從這些數據中看出,女性們未能從事與自己能力相當的合適的工作。工資差距代表著生産力的差距。我們需要終止職業的性別歧視。
英國工會聯合會(TUC)的高管弗朗西斯•歐•格雷迪(Frances O’Grady)表示,英國距離實現男女工資平等大概還需要50年。
一名政府發言人表示:“現在英國的男女工資差距是有記錄以來最小的,我們也正在努力讓更多的女性進入大公司擔任管理職位。當然我們也知道,要做的還很多。也正是因此,今年4月起,我們首次要求公司公布男女雇員的工資及男女獎金的差距。我們也正在努力讓更多的女生學習科學、技術、工程、數學等以男性爲主導的專業,拓寬她們的職業選擇。”
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