來源:新快報(廣州)
2011/4/7 發表於5208天前 英倫生活 1072
最近和朋友聊到英國華人社區裏的一些情況,他聲音裏透出譏諷:“你敢相信嗎?社區內外,就像兩個世界。”
從何說起呢?他所謂的“社區外”,指的是英國主流社會。這裏提到的華人社會,並非指狹義上的“唐人街”,而是廣義的在英華人。
舉個例子,在英國讀大學的人都知道,校方對論文抄襲、剽竊等事件管制異常嚴格。我一次寫論文,引用了別人的話並註明出處,只因出處沒寫完整,就被老師叫去“重點關照”了半天。但翻翻手邊的華文報紙,卻發現眾多“論文代寫”廣告堂而皇之出現,“一條龍”服務甚至“體貼”到承諾會提供網絡“反抄襲”檢測報告,這是為保證論文的原創性以通過校方考察。
和國內老同學打電話,她向我抱怨:在一家民企打工,工資被克扣,號稱是去交五險一金,實則完全是浮雲,發工資還得用現金,僅因老板要偷稅漏稅。
我在電話這頭訕笑:這種情況我並不陌生,英國的華社有時在一些國內“特色問題”上是相當地“原汁原味”——英國華人老板不給員工交稅很常見,甚至爭取合法的帶薪年假也可能被老板以各種理由拒絕。
在英國,官方這邊規定21歲或以上人士的法定最低工資為5.93英鎊/小時,部分華人老板那邊就開出3.5英鎊/小時的薪水,還擺出副“愛幹不幹,不幹自有人前赴後繼等著幹”的架勢;英國人追求“平衡生活與工作”,但如果給華人老板打工,還是先做好夜晚、周末加班的準備吧。
許多看起來高度融入英國社會的華人精英也默認華社中“風俗”不同於主流——說好聽點叫寬容,說難聽了難逃“自我歧視”之嫌。
這個遊離於英國主流社會外的小世界脆弱而頑強,兩年前,當時的布朗政府收緊移民管理,嚴打非法勞工,首當其沖的就是中餐業。一些華工的處境令人同情,但一些奇怪的邏輯也相當刺耳,例如有華人組織表示,中餐業聘用非法華工,是因為本地人“無法勝任中餐烹飪技巧”,有非法華人哭訴,販賣盜版光碟是因為被當局“逼急了”……
有人冷靜地指出,在英國,少數族裔必須“會哭”才能“吃到奶”,華工為英國社會發展做出貢獻,當局難道不能修改法律予以照顧?
事實上,迫於華社壓力,英政府後來也出臺了“短缺職位名單”等折中政策,為雇主從海外合法聘請華人廚師提供便利。然而政策實施後,因繳稅、語言考核、薪酬標準等要求,合法申請者竟極少。
要我說,保護弱勢的生存權沒錯,法律要根據民意調整也沒錯,但弱勢爭權不可忘記,法律終歸反映道德底線,做人亦當如此。法律如拒絕低於道德底線的民意,其實是法律的勝利。弱勢要維權,也要提高自身競爭力。
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